Staffing para Contratação Direta nas Áreas de TI e Engenharia
Contratação adequada desde o início, empregos estáveis e duradouros
Conhecido popularmente como “caça-talentos”, nossa equipe de recrutamento se encarregará de procurar e identificar os melhores profissionais para suas vagas no setor de tecnologias da informação.
Nesse modelo, nossa equipe apresentará a você os candidatos mais adequados para a vaga, para que você entreviste apenas os melhores candidatos.
Depois de selecionar o candidato ideal, sua empresa poderá fazer uma oferta diretamente a ele e contratá-lo.
Vantagens da Staffing para Contratação Direta
Nós cuidamos do processo de seleção
When you require confidentiality, do not have staff available to assign a new opening, or simply do not have a Human Capital department, we become your recruiting arm.
Economize tempo e recursos na sua pesquisa
Se você deseja garantir a continuidade dos seus projetos sem perder tempo procurando recursos de TI, nós faremos esse trabalho por você.
Nosso foco é identificar os melhores recursos para você
Nossa equipe de recrutamento é especializada no setor de tecnologias da informação e se dedica a encontrar os melhores profissionais da área para preencher suas vagas.
Amplo banco de candidatos
Aproveite nossa ampla base de dados de profissionais de TI, o que permite o acesso imediato a candidatos adequados, em vez de começar do zero.
Garantia do nosso serviço
As garantias correspondentes são oferecidas para assegurar a qualidade do nosso serviço.
Perguntas frequentes
O que é o recrutamento direto e como a Fast Dolphin aborda essa questão?
A contratação direta significa que identificamos, avaliamos e apresentamos candidatos para vagas permanentes em sua equipe. Ao contrário de uma colocação temporária, o profissional ingressa na sua organização como funcionário em tempo integral desde o primeiro dia. A Fast Dolphin cuida da seleção e avaliação de candidatos para cargos de TI e Engenharia em toda a América Latina, apresenta uma lista de finalistas em 24 a 48 horas e apoia o processo de contratação até a aceitação da oferta. Você mantém o controle da decisão final; nós fazemos o trabalho de encontrar os candidatos certos para apresentar a você. Veja todos os nossos serviços de recrutamento.
Que tipos de cargos nas áreas de TI e Engenharia vocês preenchem por meio de contratação direta?
O staffing de contratação direta pela Fast Dolphin cobre a mesma gama de disciplinas técnicas que trabalhamos em todos os modelos: engenheiros de software, arquitetos de nuvem, data scientists, cientistas de dados, engenheiros de DevOps, especialistas em cibersegurança, líderes de QA, consultores de SAP e Oracle, engenheiros de sistemas embarcados, e mais. Se a função requer verificação técnica profunda, é para isso que nosso processo de busca foi desenvolvido. Entre em contato conosco para nos informar quais vagas você está oferecendo.
Como se compara a contratação direta de um profissional da América Latina com a contratação de um profissional nos Estados Unidos?
A qualidade dos profissionais é comparável. O custo e o prazo, não. Uma contratação direta por meio da Fast Dolphin tem um custo total significativamente menor do que uma contratação equivalente nos Estados Unidos, com uma lista de candidatos pré-selecionados entregue em 24 a 48 horas, em vez das semanas ou meses que uma busca local típica exige. O profissional trabalha no seu fuso horário, se comunica no contexto empresarial dos EUA e se integra à sua equipe existente desde o primeiro dia. Para saber mais sobre a comparação de modelos, leia nossa publicação em nearshore vs. offshore vs. onshore staffing.
Como é o processo de seleção para contratação direta?
Our recruiting team conducts a structured headhunting search tailored to your internal requirements. That means technical skills assessment, seniority verification, communication evaluation in English, Spanish, or Portuguese depending on your project needs, industry experience review, and reference validation. We cover role types from Developers and Testers up to Architects and Program Managers, across all the technology disciplines we staff. We do not submit profiles that have not cleared our internal bar, and we do not charge for a placement until the position is successfully filled.
E se a contratação direta não der certo após a colocação?
Discutimos os termos de substituição como parte do acordo de engagement antes de a busca começar, para que as expectativas sejam claras. Nossa taxa de staffing de contratação direta é estruturada como um percentual único da remuneração anual do profissional alocado, e só é cobrada após a confirmação da contratação. Se uma alocação não funcionar dentro do período de garantia acordado, trabalhamos com você em uma busca de substituição. Relacionamentos de longo prazo com clientes são a nossa forma de operar, e isso significa garantir nossas alocações. Confira todos os nossos serviços de staffing.